Se Abren Ocho Vacantes para la Fuerza de Policía Local

El Boletín Oficial de la Provincia de Málaga (BOPMA) ha anunciado la apertura de una convocatoria para cubrir siete plazas de Policía Local a través del sistema de oposición y turno libre. Adicionalmente, se ha abierto una octava plaza que se asignará mediante el sistema de concurso en turno de movilidad. Esta información ha generado expectación en la comunidad, especialmente entre aquellos que aspiran a formar parte de la fuerza policial.

El proceso de recepción de solicitudes tendrá una duración de veinte días hábiles, empezando a contar a partir del día siguiente a la publicación de esta resolución en el Boletín Oficial del Estado (BOE). Ángel Martínez, concejal de Recursos Humanos, ha subrayado que esta iniciativa forma parte de un esfuerzo continuo por ampliar y modernizar la plantilla de la Policía Local en Ronda. “Estamos trabajando arduamente para incrementar el número de efectivos y mejorar nuestra eficiencia en las estrategias de Seguridad Ciudadana. A la convocatoria actual se suman los agentes que se incorporaron en marzo pasado, lo que nos permitirá no solo ser más eficaces sino también cubrir las vacantes dejadas por los jubilados”, afirmó Martínez.

El edil también ha hecho un llamado a todos aquellos interesados en unirse a la fuerza policial de Ronda para que aprovechen esta oportunidad y participen en el proceso selectivo. Según él, la incorporación de nuevos agentes contribuirá significativamente a mejorar la seguridad y la calidad de vida en la comunidad.

En resumen, la publicación de estas bases en el BOPMA representa una oportunidad significativa para quienes buscan iniciar o continuar una carrera en la Policía Local de Ronda. Con un plazo de solicitudes de veinte días hábiles, se brinda el tiempo necesario para que los interesados preparen y presenten su documentación. La ampliación de la plantilla permitirá responder de manera más efectiva a las necesidades de seguridad de la ciudad y garantizar un entorno más seguro para todos. Por ello, el Ayuntamiento de Ronda no solo está buscando incrementar su personal, sino también velar por una gestión más eficiente y preparada para los desafíos futuros.

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